两个人合伙：一人出资又出力，一人只出资的股权分配方案 / 2025-05-22 16:50:06 / 查看 1106 次

从0裂变到10000家门店，拥有19万经纪人，德佑只用了523天！而链家用了20年，目前才1万家门店、13万经纪人，德祐为啥发展和裂变速度如此之快呢？全靠这个合伙人制度！很简单，看了你也能学会！ 德佑合伙人制度，甚至... / 2021-07-23 23:03:16 / 查看 1117 次

百果园创始人：7年连亏2个亿，没办法才模仿海底捞做的“内部加盟”，没想到绝处逢生，连开4600家门店，注册会员高达7000w，年入120亿！成为水果行业霸主！ 这套“内部加盟”模式就是“店长合伙人制度”！具体是怎么... / 2021-07-23 22:28:10 / 查看 724 次

爱尔眼科：核心员工都快都走光了！后来逼不得已学习海底捞的这个“模式”，只用了8年，每年6亿营收增长到年营收50亿多！没有海底捞就没有今天的爱尔眼科！ 在医疗行业，有一个难以破解的问题，那就是医生流失率。但... / 2021-08-21 00:11:34 / 查看 208 次

半天妖的商业模式,是“门店众筹、员工合伙、直营管理”的合作连锁商业模式。“半天妖”的门店合伙模式,就是公司去掉加盟商的环节,通过门店众筹的方式,将股份下放给员工、高管或者是外部的资源合作者。1.总部高管团队... / 2022-07-01 10:03:17 / 查看 405 次

太二酸菜鱼创始人：十几年忧思苦想，门店每天亏损，差点连工资都发不出去，没办法只好学习海底捞合伙人模式，结果5年裂变了126家店，2023年上半年营收超20亿！这果然验证了一点：没有永远的企业，只有时代的企业，合... / 2023-12-18 22:49:46 / 查看 570 次

毫无疑问，你当然需要一个团队，来做你的创始股东。在创业初期，在你什么也没有的时候，可以吸引其他团队成员拿出自己的时间和生命来投资你，这本身就证明CEO的人格魅力和生意的可行性。团队创业会带来工作分担、集... / 2012-05-24 11:29:00 / 查看 215 次

从新东方三大佬，到万通六兄弟，到联想柳传志与倪光南，真功夫内斗、国美之争等，江湖义气、不合理的股权设置、利益分配不平衡、合伙人角色转变、理念冲突、功高盖主是中国式拆伙的一些关键词。1、新东方三大佬《中... / 2013-05-29 10:12:00 / 查看 930 次

创新是企业发展最重要的驱动力，也是新时代企业竞争的主题，但创新怎么来？从哪来？有很多要素，不过非常重要的一点是：创新要靠人、靠奋斗，但企业要设置机制，保护大家去奋斗。新时期中国头部企业的特征“新四化”... / 2023-03-02 09:15:04 / 查看 1011 次

【导读】在电影屏幕前内牛满面的人们，内心一定是怀揣着一个创业梦想的。我们无法评价中国式合伙是对还是错，但最重要的，是如何突破重重围困，实现梦想。关于这两天的《罗马人的故事》、中国合伙人话题，有的刀友留... / 2013-06-18 14:09:00 / 查看 294 次