传递管理智慧，分享实战内容，助力每一位卓越的管理者持续精进。本文目录：■ 一、沟通与双向沟通■ 二、积极倾听的技巧■ 三、有效表现技巧■ 四、职场中的沟通潜力第一章：沟通与双向沟通1.1 什么是沟通1.2 沟通的... / 2020-11-10 10:12:18 / 查看 221 次

个性上要相似，能力上要互补，沟通上要默契 / 2022-02-07 19:04:52 / 查看 868 次

如何和不同的人沟通 / 2022-05-26 15:04:48 / 查看 403 次

如果现在给运营狗们抛出一个问题：运营、营销、策划有什么区别？相信90%的人一口答不上来，脑子飞速的转个几分钟后，才能说几句营销偏资源啦，运营偏内容啦，策划偏创意啦之类的区别。 互联网三座大山，百度腾讯阿里... / 2015-06-04 12:21:00 / 查看 215 次

沟通管理学是一门针对基层主管的实用课程。学习沟通管理学可以使我们掌握一些实用的管理技巧，有助于改善我们和同事、顾客、下属、上司以及其他人的关系。作为一门经典的管理课程，管理沟通学在全世界广为流传。二十... / 2018-10-22 20:50:10 / 查看 554 次

管理中的小故事––买复印纸的困惑老板叫一员工去买复印纸。员工就去了，买了三张复印纸回来。老板大叫，三张复印纸，怎么够，我至少要三摞。员工第二天就去买了三摞复印纸回来。老板一看，又叫，你怎么买了Ｂ５的，... / 2022-02-07 19:17:51 / 查看 214 次

绩效管理主要靠四个步骤定目标，追过程，拿结果和奖优罚劣。怎样实行？第一步：定目标，就是如何设定一个能够让团队容易理解，并可执行的目标第二步：追过程，也就是如何更好地执行目标第三个步骤：拿结果。绩效的“... / 2022-02-07 19:17:51 / 查看 1100 次

【管理者要问自己的８个问题】：　１）是人的问题，还是事的问题；　２）是心态问题，还是能力问题；　３）是认同问题，还是认知问题；　４）是公司的问题，还是个人的问题；　５）是文化的问题，还是机制的问题；　... / 2022-02-07 19:17:51 / 查看 996 次